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    2. 盈科介紹

      法律咨詢熱線  400-700-0148

      盈科介紹

      主任致辭

      盈科榮譽

      黨建專題


      北京市盈科律師事務所簡稱盈科律師事務所,是一家全球化法律服務機構,總部設在中國北京,在中國大陸擁有52家辦公室,在美國、巴西、墨西哥、英國、意大利、匈牙利、波蘭、比利時、西班牙、摩納哥、希臘、德國、斯洛伐克、捷克、瑞士、法國、韓國、土耳其、俄羅斯、哈薩克斯坦、吉爾吉斯斯坦、蒙古、以色列、阿根廷等盈科全球網絡覆蓋53個國家的113個國際城市。盈科律師事務所8000余名員工,致力于為客戶提供全球商務法律服務,為客戶創造價值。

      盈科在發展中堅持"以人為本"的人才戰略,逐步形成了由專業律師人才、專業市場人才、專業管理人才組成的人才隊伍,保障了律師事務所整體戰略目標的實現。 業務范圍涵蓋國際貿易、海外投資、公司、資本證券、兩岸事務、私募、投融資與并購、知識產權、房地產、環境保護、海商海事等專業領域。此外,盈科還聘請了在國內外法學理論及實務領域享有聲譽的法學專家擔任專家顧問。

      為客戶提供滿意的法律服務是我們矢志不渝的目標,盈科堅持"以客戶為導向",專門成立"客戶服務中心"和"投融資中心",始終以客戶的需求為關注焦點,以顧客滿意為工作目標,充分發揮盈科全球化法律服務體系的優勢,整合全球各地辦公室、各專業部門和全體律師的資源,不僅為客戶解決法律問題,還為客戶提供商業機會、促進客戶合作,為客戶提供專業化、綜合性的法律服務。盈科全球化優質的法律服務贏得了客戶的信賴,在客戶擁有量、市場份額、創收總額等方面都有顯著提升,目前,律所已加入了150多家行業和企業協會,為100000多家海內外企業提供法律服務。

      作為一家具有全球法律服務能力的商務型律師事務所,盈科積極融入世界,構建全球化法律服務體系,并十分注重增進與國外律師事務所的交流與合作。引進和培養國際化的律師人才,堅持完善和發展律師事務所英語、韓語、法語、德語、日語、意大利語等多語種法律服務能力,全面提升律師事務所國際法律業務的服務能力。

      "流水之為物也,不盈科不行;君子之志于道也,不成章不達"。盈科律師事務所將努力發揮自身商務律師事務所的優勢,整合全球資源為客戶提供優質、高效的法律服務,讓客戶滿意。

      2010年1月31日,中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶與郝惠珍律師親切握手。

      匈牙利總統親切接見盈科律師事務所主任梅向榮

      北京前臺

      不忘初心 牢記使命 做一家偉大的律師事務所 ——2018年盈科律師事務所主任致辭


      親愛的客戶、朋友,以及盈科家人們:

      大家新年好!

      無論此刻您是在沐浴暖陽,還是已經奮斗在路上,我們都已經被時代的洪流卷挾涌向了新的紀元。過去的2017年,天蔚藍水清澈,中國從未如此接近世界舞臺中心。黨的十九大勝利召開,清晰擘畫了實現“兩個一百年”奮斗目標的時間表、路線圖,“堅持全面依法治國”也被明確作為十四條新時代堅持和發展中國特色社會主義的基本方略之一,中國律師行業迎來了巨大的發展機遇。盈科律師事務所緊緊抓住世界經濟脈搏和行業發展機遇,完成了既定目標,并在諸多方面實現了突破和飛越,實現了新五年計劃的精彩開局。

      一、擼起袖子加油干,超額完成預期營收目標

      2017年,盈科全年營業收入達30.11億元,超額完成既定目標,同比增長48.5%。

      二、分所版圖又添六城,律師人數領銜亞太第一

      2017年,盈科在中國大陸開疆拓土的步伐依然有條不紊,新設立哈爾濱、海口、晉城、金華、荊州、徐州6家分所,中國大陸分所已達45家。其中,執業律師人數100人以上的分所有21家,北京、上海、深圳、廣州執業律師人數超過300人。

      截至2017年年底,盈科中國區執業律師總人數已達5807人,員工總人數已達8169人。股權高級合伙人453人,高級合伙人262人,合伙人 890 人,律師4202人。其中,女律師 2132 名,男律師 3675 名,獲得博士學位的108人,碩士學位的1486人,年齡40歲以下的4523人。在The Lawyer(英國《律師》雜志)2017年亞太地區100強律所榜單中,盈科蟬聯亞太地區規模最大律師事務所。

      三、全球服務網絡密集延伸,覆蓋53個國家113個城市

      在全球法律服務體系建設方面,2017年盈科全球法律服務聯盟吸納法國西蒙Simon Associes律師事務所和覆蓋東南亞的區域性頂尖律所DFDL Legal and Tax、阿根廷Rattagan Macchiavello Arocena律師事務所、印度Prudentia Advisory律師事務所、日本ALG & Associates Legal Professional Corporation律師事務所加入聯盟,盈科國際版圖擴張至新加坡、泰國、印尼、緬甸、孟加拉、越南、老撾、菲律賓、柬埔寨等“一帶一路”沿線的重要國家。截至2017年年底,盈科全球網絡覆蓋53個國家的113個國際城市。

      作為聯合國南南合作全球智庫五大創始機構之一,2017年8月,盈科攜手聯合國開發計劃署、聯合國南南合作辦公室共同主辦的“可持續發展下的南南投資——亞洲國家的政策和法律環境”大型高峰論壇,在位于泰國首都曼谷的聯合國亞太經社理事會會議廳成功舉行;盈科還受邀參加了2017年11月在土耳其安塔利亞舉辦的聯合國南南合作博覽會,楊琳律師在發言中跟來自全球各地的與會嘉賓分享了中國的基本國策,在國際舞臺上代表中國發聲:中國堅持打開國門搞建設,積極促進“一帶一路”國際合作,努力實現政策溝通、設施聯通、貿易暢通、資金融通、民心相通,打造國際合作新平臺,增添共同發展新動力。

      盈科為多家外國企業的在華業務和中國企業的境外業務提供了專業高效的法律服務,包括洛克菲勒集團、農化行業全球領先的以色列知名企業Adama、納斯達克上市公司Mallanox、匯豐銀行、蘇格蘭銀行、匈牙利OTP銀行、西班牙Caixa銀行、法國航空、法國知名箱包品牌Delsey、法國知名投資基金ID Invest、中車集團、中國交通通信信息中心、中國機械設備集團、南方航空、中聯重科、徐工機械、煙臺萬華、宗申集團、重糧集團、航天科工海鷹集團、華寶控股、山東科瑞、海底撈、阿里巴巴、中航國際新能源、國核電力規劃設計院、華北設計院、深圳江波龍等。此外,盈科多年來一直擔任中國國際商會的法律顧問,盈科國際團隊的專業服務能力獲得了眾多客戶的認可。

      四、大部門建設成效凸顯,資源聚集推動專業發展

      專業,是律師事務所的核心驅動。2017年,盈科專業化建設在原有基礎上逐步夯實,在各分所推行大部門制,所有律師根據自身的執業方向和需求加入相應部門,分所大部門依照專業領域劃分歸口至各專業委員會,初步實現了從“專委會主任——成員”到“專委會主任——大部門主任——成員”的架構轉變。至此,盈科形成了1個全國業務指導委員會、1個律師研究院、1個律師學院、49個全國專業委員會、2個綜合性法律事務中心、550余個大部門的專業化建設布局,為促進專業化建設的可持續發展奠定了堅實基礎。

      在專業培訓上,盈科針對青年律師的大講堂式培訓、針對有一定執業經驗律師的集訓式公益培訓和針對具體專業化需求的高端收費培訓共計400余期,其中由盈科律師學院舉辦的大型專業培訓9期,由青年律師工作委員會承辦的“青工委巡講團”在全國巡講22期,各地分所自行舉辦的“盈科律師大講堂”198期,結合下午茶等休閑文化活動進行的小型沙龍、交流會200余期。培訓內容涉及各法律業務領域、律師案源拓展、訴訟技巧、律師執業風險防范等方面,以開放式探討、交流的方式向所內外律師分享知識和業務經驗,幫助青年律師快速成長和發展。

      2017年,盈科全國共收案96900件,盈科律師在PPP、房地產、知識產權、文化創意產業、家族財富傳承等領域保持了領先地位,并在證券、財稅、保險、海商海事、航空等領域取得新的突破,盈科已經累計為超過十四萬家企業提供綜合服務。

      第二屆全國專業委員會在知識管理、業務培訓、專業化樣板、宣傳與合作等方面取得了重要成效。盈科作為第一家與威科先行法律信息庫實現API對接的律所,已經將信息庫對全體盈科律師免費開放使用,為律師辦案效率的提升插上翅膀。在新一年的錢伯斯榜單上,肖才元律師、何力律師、趙京慰律師、王良鋼律師、李魏律師、肖東升律師、王軍律師分別在公司/商事、勞動法、環境法、醫事法、私人財富管理、海商海事(中國東區)、TMT(通信/傳媒/科技)領域榜上有名;在Legal 500榜單中,盈科知識產權和房地產與建筑工程領域榮列榜單,王龍興律師和閆擁軍律師被評為房地產與建筑工程領域特別推薦律師。

      五、辦公環境全面升級,文化品牌凝心聚力

      2016年盈科的品牌建設更上新臺階,品牌辨識度、美譽度、忠誠度均得到提升。

      繼2016年多家分所遷址后,2017年盈科律師事務所辦公環境繼續優化升級,石家莊、天津、廣州、杭州、烏魯木齊、昆明、上海7家分所入駐新址或者舊址擴容。其中天津分所入駐環球金融中心津塔寫字樓77、78層,俯瞰海河,成為“云端”的律所;杭州分所喬遷至杭州地標性建筑來福士廣場T2 11、12層,邁向核心區域譜寫嶄新發展篇章;廣州分所搬進珠江新城凱華國際中心7、8、9層,無縫聯接世界級商務圈層,瞬息掌控全球商務態勢;盈科北京已經簽約正大中心7個樓層近兩萬平方米高品質辦公室,毗鄰央視大樓和中國尊,新高度、新視野,品牌形象也將進一步整體提升。

      社會責任方面,盈科律師繼續開展“六進”公益活動,進社區、進學校、進軍隊、進醫院、進工廠、進高墻,為社會各界群眾提供公益服務,有記錄的公益活動126次以上。其中,盈科設立的“清華大學世界法治論壇基金”、與視頻網站聯合錄制的憲法日系列普法視頻等項目頗具影響力,彰顯大所風范。

      2017年盈科各地品牌文化活動玩出了新花樣,可謂“論壇共下午茶一色,大咖與戲精齊飛”。自貿區發展與國際影響力高峰論壇、“一帶一路”下國際旅游島之金融創新法律服務高峰論壇、中國中小企業發展高峰論壇、第五屆境外投資論壇、西安律師服務PPP項目高峰論壇、營造安全投資環境助力‘一帶一路’戰略研討會等品牌性論壇,讓盈科人與同仁、客戶匯聚一堂共同探討行業、產業發展,碰撞智慧火花,傳播專業形象。下午茶、讀書會、籃球聯賽、登山隊、帆船俱樂部、戶外拓展、所內瑜伽、包餃子、做月餅、家屬開放日、自制律政劇(《律師大爆炸》)等所內文化體育活動,讓盈科人不同于職場的另一面一展風采,既提升生活品位,又凝聚同事感情,形成了“幸福盈科”的“家”文化。

      六、深化管理體制改革,“四駕馬車”齊頭并進

      過去一年,盈科人智慧的光芒再次在管理運營中照射出光彩。經過長時間的探索、磨合、修正,盈科在2017年確立了由“執行主任、管委會、黨支部、監事會”四駕馬車組成的核心領導隊伍,執行主任具體負責,管委會最高決策,黨組織起政治核心作用,監事會全程監督。四駕馬車分工合作,共赴使命,引領并保障盈科這支龐大的隊伍一路前行。

      2018年是盈科新五年計劃的第二年,趁春光正好,勢頭正旺,盈科人自當一鼓作氣,順勢而為,在以下方面更創新高:

      一、不忘初心再前行,營業收入更上一層樓

      2018年盈科大陸地區營業收入計劃突破40億元,繼續朝著2021年實現100億元的目標不懈努力。

      二、有序布局二三線城邦,優化法律人才結構

      在國內分所建設方面,盈科將完成最后兩家省會城市——蘭州、西寧的布局,并在其他經濟發達城市設立綿陽、庫爾勒、惠州、常州、煙臺、濰坊、南通、慈溪、江陰等分所,在全國三線城市開發300家全球律師聯盟機構。在人才方面,2018年盈科將繼續大規模引進各領域優秀律師,加大對青年律師的培養力度,有步驟地優化現有人才結構,提升律所整體競爭力,力爭2018年底律師人數達到8000人。

      三、深化與聯合國的合作,助力企業布局全球

      作為最早進行國際化探索的律所之一,盈科將繼續蓄力保持為客戶提供“全球一站式商務法律服務”的優勢。2018年,盈科將繼續建設盈科全球法律聯盟體系,尤其加強“一帶一路”沿線國家的布局。盈科將與聯合國共同組織中東歐、南美投資相關的政策與法律高峰論壇,為企業赴這一區域的投資獻計獻策。盈科還將邀請更多的投資銀行、咨詢公司、政商領袖、行業精英加入盈科全球并購顧問聯盟和盈科全球顧問委員會,為企業的境外投資提供優質的投資項目和“一站式”專業服務,與企業客戶共謀發展,共創未來!

      四、精心打磨“金剛鉆”,用科技助力私人財富管理法律服務中心

      對專業的追求永無止境,盈科人將一如既往地努力、專注、團結、奉獻。2018年,盈科將進一步建立健全全國業務指導委員會各項制度,系統梳理專業化建設發展中各機構的合作,完成全國專業委員會換屆和私人財富管理中心設立,加強盈科律師研究院法律服務標準化研發工作,大力度扶持盈科律師學院深度化、精細化培訓,為專業化建設保駕護航,共同推進大所到強所的轉型。

      2018年,盈科全球法律信息化管理云平臺將著重研究可視化、大數據、人工智能、AI智能語音識別四大技術前沿。利用科技的力量,提高律所案件風險控制的準確度,進一步加強律師團隊之間的融合度,實時反饋團隊成員的參與度,增強客戶享受法律服務的滿意度。盈科將以科技創新滿足客戶多元化需求,整合渠道與通路,捕捉市場新機,通過系統集成,實現真正的作業模式統一、資源統一、應用統一的一體化運營戰略目標。

      五、打造誠信、包容、開放、共享的律所文化

      在這個世界上,服務會變化、人才會迭代、管理會改進、資源會枯竭,唯有文化生生不息。盈科將繼續打造誠信、包容、開放、共享的律所文化,針對第一年獨立執業的青年律師推出免費共享工位政策,提拔一批簡單、正直、沒有私心且堅韌不拔的一線員工擔任管理層,為律師提供更多樣和便捷的交流平臺。

      2018年盈科將繼續推進VI升級,出版書籍《辯策—盈科精選刑事案件律師辯護策略與智慧》《走進盈科大律師第二輯》《盈科律師事務所的發展戰略與實踐》《盈科律師優秀原創文章》《登峰律途--盈科全球合伙人》,與更多電視媒體和新媒體平臺展開全方位合作,打造明星律師和專家型律師,聚集個體效應,讓律師品牌與律所品牌互進共融。

      六、有效發揮“四駕馬車”領導作用,充分放大管理效能

      管理也是生產力。2018年盈科將繼續深化堅持職業經理人制度,加大職業經理人隊伍的力量儲備;堅持管委會領導下的執行主任負責制,發揮“執行主任、管委會、黨支部、監事會”四駕馬車的領導核心作用,充分調動最廣大律師和員工的智慧和能動力,解決問題、創新思路,最大限度發揮管理效能,共謀發展。特別是在青年人才的梯隊培養方面,盈科將在政策、人文關懷、財力、物力上給予青年律師和優秀基層員工更大的傾斜。只有從制度上催化內部造血功能,盈科事業方能生生不息。

      習大大說了,幸福的生活都是奮斗出來的,九層之臺,起于累土,要實現宏偉藍圖,必須不馳于空想、不鶩于虛聲,一步一個腳印,踏踏實實干好工作。盈科立志成為一家偉大的律師事務所,盈科人要努力奮斗,不忘初心,牢記使命!不負時代,砥礪前行!

      盈科人愛工作,更愛生活!2018,我們一起向幸福出發!

      梅向榮

      2018年1月3日



       

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